一个几十万人的大公司，还不得把总经理给累死啊！

    所以林可因在适当的时候，就要学会转换思路，切换做事的方法。

    “老板，你能详细给我讲一讲吗？”

    林可因还是不太懂，要是余飞说这么一句她就彻底懂了，就不会陷入眼前的困境了。

    “你擅长的是专业技能，而我擅长的则是人情世故，这是我们需要互补的地方，也恰恰暴露了我们的缺点。”

    “你的专业能力的确很强，对于公司的管理、规划等等都是一流，可公司也是由人组成，有人的地方就有江湖，那就不能光注重能力了，每个人的情绪、喜好、习惯等等，全都不一样，都需要顾及到，照顾到！”

    “你欠缺的就是这个，或许有你的每一条命令，从道理上来说都是正确的，可是这个世界的正确与否，那是由人来制定规则划分，有时候是对，有时候就是错！”

    “我说的公私分离，那就是关于公司的事情，自然公是公私是私了，否则公司越大就会越乱，到最后就没法管了，这就仿佛很多家族企业，从建立之初，就决定了这个企业的发展瓶颈在何处了。”

    “但是光注重公私分离可不行，有时候也要公私不分，因为身在一处，只要
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